仕事内容
■ 「熱意」を文章に変えて!
これまで、あなたが身につけてきたバレエの知識や経験。
今こそ、バレエへの熱い思いを文章に託しましょう!
誰かの「単なる憧れ」を「体験レッスンを受けてみたい!」という「本気の一歩」につなげませんか⁉
【作成記事一例】
・バレエスクール比較記事
・バレエ体験レッスン記事
・バレエに関するナレッジ系記事
・Youtube概要欄作成
・メルマガ作成
等、様々なジャンルの案件をご用意しました☆
★誤字脱字が少なく、文法にも自信がある
★SEO対策は大の得意分野
★読者の心をわしづかみにする
そんな、「論理的」で「説得力」があり、たくさんのCVを生み出すような、素敵な記事の作成をお願いします!
■ インタビューや潜入取材で伝えたい!
専門用語や独特の表現が飛び交うバレエの世界。
インタビューや取材の際、ライターがバレエの基礎知識を持っていれば、話もスムーズに進むはず!
コミュニケーション能力を生かし、WEBで調べただけの記事とはまったく違う、唯一無二の取材記事が書ける方、大歓迎です!
さらに、顔出しで潜入取材し、署名記事の作成にご協力いただける方、優遇いたします☆
■ 見直し&修正&画像選択もお任せ!
読者が文章に魅了されるためには、誤字脱字や文法的ミスは御法度。
見直しを重ね、必要があれば、修正にもご対応いただきます。
バレエの魅力溢れる世界を表現するためには、画像選択も大切なキーポイント。
全ての読者をバレエの世界に引き込むような、
「読みやすい記事」が理想です!
■ ディレクション業務で「エトワール」を目指す!
ライティングの仕事でも、
持ち前のリーダーシップを発揮したい!
そんなあなたには、スキルと実績に応じて、
「ディレクション業務」もご担当いただきます。
・構成案作成
・検収朱入れ
・ライター管理
・スケジュール管理
など、才能溢れるライターチームの先頭を走るその姿は、憧れの「エトワール」そのもの!
いくらライターとはいえ、自分がまったく興味のないものについて書くのは、やはり退屈……。
どうせなら「大好き!」なバレエを題材にした方が、自然とモチベーションも上がりますよね。
自分の「好き」や「得意」が生かせる仕事。
対象となる方
■必須条件
・ライティング経験のある方
・日本語のルールに則って文章の書ける方
・コミュニケーション能力のある方
・納期を守れる方
■歓迎項目
・インタビュー経験のある方
・SEO対策のできる方
・ミステリーショッパー経験のある方
・月産文字数の多い方
・バレエに関する知識のある方
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東京都渋谷区 猿楽町11-6 サンローゼ代官山202
交通手段・勤務地補足
代官山駅北口から徒歩3分
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非公開
給与補足・福利厚生・受動喫煙防止措置など
1記事あたり6,000円~
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業務委託
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勤務日は応相談させて頂きます。
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経験者歓迎
ブランクOK
シフト制
駅チカ・駅ナカ
- 職場の雰囲気
- 仕事のスタイル
- 活かせる持ち味
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にぎやかな職場
123落ち着いた職場
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男性が多め
12345女性が多め
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結果で評価
123がんばりで評価
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新メンバーが多い
123ベテランが多い
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年齢層 20代以下
1234560代以上
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一人ですすめる
123チームで連携
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スピード重視
123丁寧さ重視
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自分の都合に合わせやすい
123時間内できっちり
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新しい仕事が多い
123決まった仕事が多い
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お客様との会話が多い
123お客様との会話が少ない
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話すことが得意
123聞くことが得意
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まずやってみる
123慎重に計画する
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変化を求める
123繰り返しでも飽きない
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自分のアイディアを活かす
123決められたことを確実に
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何事にも物怖じしない
123周囲との調和を大事にする
2nd-community株式会社
本社所在地
東京都渋谷区猿楽町11-6 サンローゼ代官山202
事業内容・業種
2008年にYoko-Chin Bandをベースとした株式会社EYS-STYLE(現2nd Community)を設立。以後、「入会者全員に楽器プレゼント」「音ガール」等さまざまなプロジェクトをゼロから立ち上げ、業界にパラダイムシフトをもたらす数々の挑戦を続ける。その独自の手法は、多くのカスタマーの共感を呼び順調に会員数を伸ばす。「EYS音楽教室」をWEBで進化させた「音活」プラットフォームに続き、世界の楽器や工房とカスタマーをつなぐECサイト「Otolier」、Enjoy Your SoundをITイノベーションで叶える「コノユビトマレ」プラットフォームを立ち上げ、カスタマー一人ひとりのEnjoy Your Soundを実現するために、この3事業を軸に新たなフェーズへと邁進中。
設立年月
2008年
従業員数
90
サイト
https://www.corp.2nd-community.com/
選考について
▼書類選考
▼面接・適性検査
▼内定・入社
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